雇主為了節省成本，對於員工勞、健保之投保級距，不依實際薪資投保，故意投保最低為較低級距，藉此省下雇主應負擔之勞健保費，這種事情，在臺灣是非常多的。但這種行為涉及刑事犯罪，若被舉報雇主與負責申報的員工都可能吃上刑責。